盤縣政辦發(fā)〔2022〕63號盤山縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《盤山縣推動(dòng)農(nóng)墾轉(zhuǎn)型發(fā)展實(shí)施方案》的通知
各鎮(zhèn)人民政府、各街道辦事處,縣政府各相關(guān)部門:
經(jīng)縣政府十八屆十七次常務(wù)會(huì)議討論研究同意,現(xiàn)將《盤山縣推動(dòng)農(nóng)墾轉(zhuǎn)型發(fā)展實(shí)施方案》印發(fā)給你們,請認(rèn)真貫徹落實(shí)。
盤山縣人民政府辦公室
2022年11月24日
盤山縣推動(dòng)農(nóng)墾轉(zhuǎn)型發(fā)展實(shí)施方案
為做好省委第十三巡視組常規(guī)巡視反饋“勇于直面并攻克農(nóng)墾轉(zhuǎn)型慢等癥結(jié)”意見建議的落實(shí)工作,現(xiàn)制定如下方案。
一、目標(biāo)及原則
組建區(qū)域性現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)集團(tuán),建立健全現(xiàn)代企業(yè)制度,明晰產(chǎn)權(quán)關(guān)系,健全法人治理結(jié)構(gòu),不斷提高企業(yè)治理水平和發(fā)展活力。
直面農(nóng)墾轉(zhuǎn)型慢的結(jié)癥,加大農(nóng)墾體制機(jī)制改革力度,積極推進(jìn)盤山縣墾區(qū)集團(tuán)化、農(nóng)場企業(yè)化、經(jīng)營規(guī)?;?、運(yùn)作市場化、機(jī)制創(chuàng)新化等新型發(fā)展方式,使盤山縣墾區(qū)基本實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化,建設(shè)成為產(chǎn)業(yè)發(fā)展、環(huán)境優(yōu)美、墾區(qū)文明、職工幸福的現(xiàn)代農(nóng)墾企業(yè)。
二、重點(diǎn)工作
(一)成立盤山縣推動(dòng)農(nóng)墾轉(zhuǎn)型發(fā)展工作機(jī)構(gòu)
成立盤山縣推動(dòng)農(nóng)墾轉(zhuǎn)型發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,加強(qiáng)對盤山縣農(nóng)墾改革工作的總體統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和督促,做好各項(xiàng)具體工作,確保改革順利推進(jìn)。整改工作由領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)調(diào)推進(jìn),領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣國資中心,辦公室主任由陳越同志兼任。
(成員部門:縣國資中心、縣委組織部、縣財(cái)政局、縣農(nóng)業(yè)局、縣人社局、縣自然資源局、縣農(nóng)墾集團(tuán)、五家農(nóng)場所在鎮(zhèn)、街道)
(二)完善盤山農(nóng)墾集團(tuán)有限公司組織架構(gòu)
1.完善農(nóng)墾集團(tuán)法人治理結(jié)構(gòu)
(1)黨委會(huì)。黨委會(huì)主要職責(zé)是發(fā)揮政治核心作用,貫徹落實(shí)黨和國家的方針政策。黨委會(huì)由7名委員組成,其中設(shè)書記1名兼任董事長、副書記2名(1名兼任總經(jīng)理)、紀(jì)委書記1名、委員3名,按照巡視整改工作要求,完成黨委會(huì)選舉工作,配齊黨委會(huì)班子成員。
(2)董事會(huì)。董事會(huì)依照法定程序和公司章程授權(quán)決定公司重大事項(xiàng)。董事會(huì)成員為5名,設(shè)董事長1名、董事4名。董事會(huì)中有1名職工代表。
(3) 監(jiān)事會(huì)。監(jiān)事會(huì)主要負(fù)責(zé)監(jiān)督董事會(huì)、經(jīng)理層成員的職務(wù)行為。監(jiān)事會(huì)成員5名,設(shè)監(jiān)事會(huì)主席1名。監(jiān)事會(huì)成員中應(yīng)當(dāng)至少有1名職工代表。
(4)經(jīng)理層。經(jīng)理層依法行使管理生產(chǎn)經(jīng)營、組織實(shí)施董事會(huì)決議等職權(quán)。農(nóng)墾集團(tuán)設(shè)總經(jīng)理1名、副總經(jīng)理2名。
牽頭部門:縣委組織部、縣國資中心
牽頭領(lǐng)導(dǎo): 李升、陳越
配合部門:縣農(nóng)墾集團(tuán)
責(zé) 任 人:齊博
完成時(shí)限:2022年12月31日前
2.完善農(nóng)墾集團(tuán)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)。
根據(jù)現(xiàn)有農(nóng)墾集團(tuán)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),配齊部門人員,農(nóng)墾集團(tuán)機(jī)關(guān)人數(shù)控制在40人以內(nèi),集團(tuán)下設(shè)4個(gè)職能部門:其中綜合辦公室6人(黨群3人),設(shè)正科級干部1名、副科級干部1名、科員4名;農(nóng)業(yè)管理部4人(設(shè)正科級干部1名、副科級干部1名、科員2名)、資產(chǎn)管理部6人(融資3人)(設(shè)正科級干部1名、副科級干部1名、科員4名)、財(cái)務(wù)管理部4人(設(shè)正科級干部1名、會(huì)計(jì)1名、出納1名、科員1名)。
各農(nóng)墾公司人員控制在20人以內(nèi),配齊班子成員(設(shè)正科級干部1名、副科級干部3名),職能部門人員協(xié)調(diào)分配。
縣委組織部按照具體情況完成中層干部調(diào)整配備工作,縣農(nóng)墾集團(tuán)通過內(nèi)部調(diào)整、公開招聘等方式完成職能部門人員配備。
牽頭部門:縣國資中心
牽頭領(lǐng)導(dǎo):陳越
責(zé)任部門:縣委組織部、縣農(nóng)墾集團(tuán)
責(zé) 任 人:李升、齊博
完成時(shí)限:2022年12月31日前
3.妥善安置管理人員。
農(nóng)墾集團(tuán)全體員工為企業(yè)人員。現(xiàn)有中層管理人員按照“平等自愿、協(xié)商一致、逐步置換、和諧穩(wěn)定”的原則進(jìn)行安置。包括在農(nóng)墾改革期間由縣委任命的行政編制和事業(yè)編制人員以及原國有農(nóng)場行政和事業(yè)編制在編人員。其中,選擇保留編制身份且符合條件的,經(jīng)本人申請、集團(tuán)同意,上報(bào)縣委批準(zhǔn)后,可由縣委組織部、人社部門按人員原職級身份調(diào)劑分配到相應(yīng)崗位;選擇轉(zhuǎn)換成企業(yè)身份的,取消原行政及事業(yè)編制身份,明確為企業(yè)員工身份,享受相應(yīng)待遇。
牽頭部門:縣委組織部、縣人社局
牽頭領(lǐng)導(dǎo):李升、祝成剛
配合部門:縣農(nóng)墾集團(tuán)
責(zé) 任 人:齊博
完成時(shí)限:2022年12月31日前
(三)深化農(nóng)墾管理體制和經(jīng)營機(jī)制改革
1.改革國有農(nóng)場辦社會(huì)職能。
鎮(zhèn)(街道)和農(nóng)場要在人員、財(cái)務(wù)、資產(chǎn)等方面徹底分開。進(jìn)一步劃清政府和企業(yè)的職能職責(zé)邊界,將國有農(nóng)場原來承擔(dān)的社會(huì)管理和公共服務(wù)職能納入地方政府統(tǒng)一管理。
牽頭部門:縣國資中心
牽頭領(lǐng)導(dǎo):陳越
配合部門:縣委組織部、五家農(nóng)場所在鎮(zhèn)(街道)
責(zé) 任 人:李升、呂坤、王捍國、陳震、于雷、張哲
完成時(shí)限:2023年12月31日前
2.理順管理體制和經(jīng)營機(jī)制。
農(nóng)墾集團(tuán)、農(nóng)墾公司作為法人實(shí)體,自主參與市場競爭,實(shí)行自我發(fā)展、自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧、自我約束,開展市場化經(jīng)營。
責(zé)任部門:縣農(nóng)墾集團(tuán)
責(zé) 任 人:齊博
完成時(shí)限:2023年12月31日前
3.構(gòu)建新型勞動(dòng)人事制度。
建立管理人員任用交流機(jī)制,實(shí)現(xiàn)人員“能進(jìn)能出、能上能下”。按照國家、省、市關(guān)于人才引進(jìn)的一系列優(yōu)惠政策,吸引各方面優(yōu)秀企業(yè)家、高端專業(yè)技術(shù)人才、職業(yè)經(jīng)理人到墾區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
牽頭部門:縣委組織部
牽頭領(lǐng)導(dǎo):李升
配合部門:縣農(nóng)墾集團(tuán)
責(zé) 任 人:齊博
完成時(shí)限:2023年12月31日前
4.完善農(nóng)墾集團(tuán)薪酬待遇管理制度。
堅(jiān)持“按勞分配、效率優(yōu)先、兼顧公平”的原則,對照盤錦市屬國有企業(yè)人員薪酬管理規(guī)定,根據(jù)崗位職責(zé)實(shí)績、工作年限、學(xué)歷條件、相關(guān)技術(shù)等級等綜合因素,完善《盤錦盤山農(nóng)墾集團(tuán)有限公司薪酬管理實(shí)施意見》。
責(zé)任部門:縣國資中心、縣農(nóng)墾集團(tuán)
責(zé) 任 人:陳越、齊博
完成時(shí)限:2022年12月31日前
(四)清理規(guī)范國有農(nóng)場資源資產(chǎn)
1.對租賃合同進(jìn)行全面摸底調(diào)查。摸清農(nóng)場退休職工租賃土地情況,掌握原農(nóng)場、村對外發(fā)包土地租賃合同情況。
牽頭部門:縣農(nóng)墾集團(tuán)
牽頭領(lǐng)導(dǎo):齊博
配合部門:五家農(nóng)場所在鎮(zhèn)(街道)
責(zé) 任 人:呂坤、王捍國、陳震、于雷、張哲
完成時(shí)限:2022年12月31日前
2.清理規(guī)范農(nóng)場資源資產(chǎn)租賃合同。各鎮(zhèn)(街道)配合農(nóng)墾公司對農(nóng)場退休職工租賃土地進(jìn)行收回,已退休職工要將仍在耕種的國有農(nóng)墾土地交回農(nóng)墾集團(tuán)。對原農(nóng)場、村對外發(fā)包土地租賃合同進(jìn)行全面的審核,委托律師事務(wù)所對合同的合法性、合理性進(jìn)行確認(rèn)。對無效合同或可以解除的合同先采取協(xié)商解決方式,達(dá)成一致協(xié)議的,重新簽訂合同。對協(xié)商不成的,將依法起訴法院解決,并保留對相關(guān)人員進(jìn)一步追究責(zé)任的權(quán)利。對合同土地面積進(jìn)行復(fù)核丈量,對丈量出的黑地將依法收回。所有收回清理出的土地,由各農(nóng)墾公司統(tǒng)一發(fā)包,簽訂規(guī)范的土地租賃經(jīng)營合同,并對外公示,同等條件下原租賃人享有優(yōu)先租賃權(quán)。
牽頭部門:各農(nóng)墾公司
牽頭領(lǐng)導(dǎo):劉東輝、鄭春發(fā)、李洪偉、薄紅海、陳繼中
配合部門:五家農(nóng)場所在鎮(zhèn)(街道)
責(zé) 任 人:呂坤、王捍國、陳震、于雷、張哲
完成時(shí)限:2023年12月31日前
3.簽訂土地租賃協(xié)議。在收繳歷年土地費(fèi)用的同時(shí),各農(nóng)墾公司與承包戶簽訂土地租賃協(xié)議,租賃合同一年一簽。
牽頭部門:各農(nóng)墾公司
牽頭領(lǐng)導(dǎo):劉東輝、鄭春發(fā)、李洪偉、薄紅海、陳繼中
配合部門:五家農(nóng)場所在鎮(zhèn)(街道);
責(zé) 任 人:呂坤、王捍國、陳震、于雷、張哲
完成時(shí)限:2023年12月31日前
4.完善土地收費(fèi)分配機(jī)制。制定《盤山縣強(qiáng)化農(nóng)墾土地管理實(shí)施方案》,明確農(nóng)墾土地管理權(quán)以及農(nóng)墾土地租賃費(fèi)用收繳細(xì)則,合理分配土地收益。
牽頭部門:縣財(cái)政局
牽頭領(lǐng)導(dǎo):陳小天
配合部門:縣農(nóng)墾集團(tuán)、五家農(nóng)場所在鎮(zhèn)(街道)
責(zé) 任 人:齊博、呂坤、王捍國、陳震、于雷、張哲
完成時(shí)限:2022年12月15日前
5.推進(jìn)農(nóng)墾土地資源資產(chǎn)化和資本化。盤活國有資產(chǎn),解決好國有農(nóng)場土地資源“碎片化”問題??梢园葱枰扇型恋厥褂脵?quán)出讓、租賃、作價(jià)出資(入股)等方式盤活土地資產(chǎn),有序開展國有農(nóng)用地使用權(quán)抵押、擔(dān)保,推動(dòng)資源資產(chǎn)化、資產(chǎn)資本化、資本資金化。
牽頭部門:縣農(nóng)墾集團(tuán)
牽頭領(lǐng)導(dǎo):齊博
配合部門:縣國資中心、縣自然資源局
責(zé) 任 人:陳越、高秀華
完成時(shí)限:2023年12月31日前
(五)推進(jìn)農(nóng)墾現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展
1.優(yōu)化墾區(qū)農(nóng)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)
引導(dǎo)農(nóng)工尊重和適應(yīng)市場變化規(guī)律,以規(guī)?;?、精細(xì)化種植為重點(diǎn),優(yōu)化設(shè)施農(nóng)業(yè)基地和特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)。大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,逐步增加果蔬及特色農(nóng)產(chǎn)品的種養(yǎng)植面積。
牽頭部門:縣農(nóng)墾集團(tuán)
牽頭領(lǐng)導(dǎo):齊博
配合部門:集團(tuán)各子公司
責(zé) 任 人:劉東輝、鄭春發(fā)、李洪偉、薄紅海、陳繼中、李長旭
完成時(shí)限:2023年12月31日前
2.以延長產(chǎn)業(yè)鏈、提升價(jià)值鏈為重點(diǎn),優(yōu)化產(chǎn)業(yè)體系
發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品深加工產(chǎn)業(yè),擴(kuò)展農(nóng)產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)鏈條,提高農(nóng)產(chǎn)品附加值,實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)持續(xù)增收增效。利用“互聯(lián)網(wǎng)+”“認(rèn)養(yǎng)農(nóng)業(yè)+”“生態(tài)+”等模式,引導(dǎo)農(nóng)業(yè)向多領(lǐng)域、多維度推進(jìn),形成區(qū)域農(nóng)墾產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局。
牽頭部門:縣農(nóng)墾集團(tuán)
牽頭領(lǐng)導(dǎo):齊博
配合部門:集團(tuán)各子公司
責(zé) 任 人:劉東輝、鄭春發(fā)、李洪偉、薄紅海、陳繼中、李長旭
完成時(shí)限:2023年12月31日前
3.以打造農(nóng)墾品牌為依托,發(fā)揮農(nóng)墾品牌效應(yīng),提升品牌知名度。
傳承農(nóng)墾文化、深掘墾區(qū)特色,依托“盤錦大米”、“盤錦河蟹”,著力打造盤山農(nóng)墾集團(tuán)優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品品牌,帶動(dòng)墾區(qū)農(nóng)業(yè)增效農(nóng)工增收。挖掘區(qū)域較有知名度的品牌,以點(diǎn)帶面推進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品銷售多元化、個(gè)性化發(fā)展,為區(qū)域特色農(nóng)墾品牌的長遠(yuǎn)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
牽頭部門:縣農(nóng)墾集團(tuán)
牽頭領(lǐng)導(dǎo):齊博
配合部門:睿誠公司
責(zé) 任 人:李長旭
完成時(shí)限:2023年12月31日前
(六)加強(qiáng)黨的建設(shè)和黨內(nèi)監(jiān)督
1.加強(qiáng)企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)。
堅(jiān)持和完善雙向進(jìn)入、交叉任職的領(lǐng)導(dǎo)體制,農(nóng)墾集團(tuán)、農(nóng)墾公司的黨委會(huì)成員可以通過法定程序分別進(jìn)入董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理班子,董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理班子中的黨員可以依照有關(guān)規(guī)定進(jìn)入黨委會(huì)。把黨建工作要求寫入集團(tuán)和公司章程,明確黨組織在決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權(quán)責(zé)和工作方式;堅(jiān)持黨管干部,堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向,加強(qiáng)思想教育,完善選拔機(jī)制,嚴(yán)格監(jiān)督管理,切實(shí)打造高素質(zhì)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍。
責(zé)任部門:縣委組織部、縣農(nóng)墾集團(tuán)
責(zé) 任 人:李升、齊博
完成時(shí)限:2023年12月31日前
2.加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督。
貫徹落實(shí)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中央八項(xiàng)規(guī)定》等黨內(nèi)制度規(guī)定,切實(shí)履行好主體責(zé)任,推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化,建立考核評價(jià)和責(zé)任追究制度,完善反腐倡廉制度體系建設(shè),準(zhǔn)確運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài),推進(jìn)從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
責(zé)任部門:縣農(nóng)墾集團(tuán)
責(zé) 任 人:齊博
完成時(shí)限:2023年12月31日前
三、工作步驟
1.制定方案階段(2022年10月-2022年11月20日):起草實(shí)施方案。
2.整改工作階段(2022年11月20日-2022年12月31日):完成重點(diǎn)工作整改,達(dá)成階段性成果。
3.長期任務(wù)推進(jìn)階段(2023年1月1日-2023年12月31日)完成長期推進(jìn)任務(wù)整改工作,并持續(xù)推進(jìn)農(nóng)墾改革工作縱深發(fā)展。
四、工作要求
1.強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)
發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)作用,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作職能,縣委縣政府各部門按照職責(zé)分工,做好相關(guān)工作,確保改革有力有序推進(jìn)。
2.強(qiáng)化政策落實(shí)
切實(shí)落實(shí)國家、省、市關(guān)于農(nóng)墾改革工作要求,縱深推進(jìn)農(nóng)墾改革,實(shí)現(xiàn)墾區(qū)集團(tuán)化、農(nóng)場企業(yè)化改革目標(biāo),推進(jìn)墾區(qū)資源資產(chǎn)整合、產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級,實(shí)現(xiàn)農(nóng)墾企業(yè)市場化轉(zhuǎn)型發(fā)展
3.強(qiáng)化工作督查
強(qiáng)化對整改工作的督促檢查,領(lǐng)導(dǎo)小組要對各部門、各鎮(zhèn)(街道)、縣農(nóng)墾集團(tuán)和農(nóng)墾工作推進(jìn)情況進(jìn)行定期、不定期督查,確保各項(xiàng)整改任務(wù)按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求落實(shí)。
文件解讀:《盤山縣推動(dòng)農(nóng)墾轉(zhuǎn)型發(fā)展實(shí)施方案》政策解讀
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抄送: |
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盤山縣人民政府辦公室 2022年11月24日印發(fā) |
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